Ik begeleid mensen, teams en organisaties in hun ontwikkeling. Dat doe ik door coaching, teamcoaching, training & advies.

Een traject begint altijd met het helder krijgen van de ontwikkelbehoefte; het doel. Het is mijn taak om ervoor te zorgen dat het volledige doel zichtbaar wordt.

Als je doel helder is ontwikkelen we een route om daar te komen. In nauw overleg, zodat het traject aansluit op wat bij jou past. De route kunnen we aanpassen als het daardoor makkelijker wordt om je doel te bereiken.

Wat staat er in de weg van jou en je doel? Het erkennen en herkennen van obstakels maakt nieuwe oplossingen mogelijk.